说说法国人如何放假:不是我们懒,而是法律不让多上班

【不是我们懒,而是法律不让多上班】说说法国人如何放假


法国,作为一个成熟的福利制度国家,每年都有很多假期。与国内假期大都是在节日前后不同,法国的假期则大致分成三类。


第一类:国定假日(法语:le jour férier,英式英语:bank holiday)


2011年法国的国定假日包括:

1 janvier samedi Premier de l'An               新年

25 avril lundi Lundi de Pâques                  复活节

1 mai dimanche Fête du travail                 劳动节

8 mai dimanche Victoire 1945                  二战胜利日

2 juin jeudi Ascension                             耶稣升天节

13 juin lundi Lundi de Pentecôte               圣灵降临节

(小编注:自2004年至2007年间,这一天虽然是国定假,但却并不放假。原因是由于2003年的热浪死了很多人,政府决定将这一天定为团结日journée de solidarité。根据各个公司的自行规定,有的放假,有的则是工作日。如果工作的话,这一天的工作收入将被用于帮助孤寡老人。如果这一天是休假日的 话,那么公司就要额外上缴国家一笔相当于一天的工作收入,同样用于帮助孤寡老人。如今虽然这一天又放假了,但是法国政府有关团结日journée de solidarité的政策不变,只是不再局限于这一天了。)

14 juillet jeudi Fête Nationale                    国庆节

15 août lundi Assomption                        圣母升天节

1 novembre mardi Toussaint                    诸圣瞻礼节,即万圣节

11 novembre vendredi Armistice de 1918  一战胜利日

25 décembre dimanche Noël                     圣诞节


说明:

1,在这些假日中,只有5.1劳动节是法定的强制性的带薪假日。这一天只有一些特定的工种,如公共交通,或一些特定的条件下,才被允许工作。

2,所有这些假日都只放一天假,而且如果这一天刚好是星期六或星期日的话,如2011年的圣诞节,是没有额外附加放假日的。


第二类:带薪假期(法语:les congés payés,英式英语:paid holiday)


根据法国法律,一旦在同一间公司工作了至少10天以上,就有权利享受带薪假期。在法国,这一假期为一年5周,即25个工作日。与西欧的大多数国家相仿。


第三类:RTT:Réduction du temps de travail(工作时间的减少)


自2000年,法国两次通过法律,将每周工作日减为35小时。由于各个工种的工作时间不同,为了不违法,就又多出了这一被称为RTT的假期。这一假期的长短是没有统一规定的。举个例子,一位软件工程师,根据工作合同,每周工作时间为38小时,这样每周就多出了3小时的工作时间。因而,为了遵守法律,每年就多出了9到12天的假期。如果这一年,大部分的国定假日都是周末的话,那RTT的日子就比较多,反之,则比较少。


另外,假如国定假日刚好在星期二或星期四的话,很多法国人会在星期一或星期五也休假,把国定假变成个长周末。不过这一天要从带薪假期或是RTT中扣除。而这一天法语中有个专门的名字,叫做pont,即“桥”, 把国定假与周末连起来。


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